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江苏太仓多举措吸引海归创新创业人才

更新时间:2009-10-19 15:27:29 来源:|0 浏览0收藏0

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中新苏州网9月23日电:太仓市人事部门积极发挥职能优势,完善日常活动机制,不断放大品牌效应,加强与留学人员的联系沟通,为留学人员回国创新创业提供全方位服务。去年全市引进海归创新创业人才73人,进入苏州市前三甲,目前已经有150多名留学人才在太工作。


  搭建平台“引才”


  今年5月,在“走进德国―斯图加特―太仓日”活动期间,成功举办“太仓海外人才招聘说明会”,打响“中国德企之乡”品牌,提供50多个需求岗位,吸引在德中国留学生200多人进场应聘,30多人达成求职意向,随团参会的舍弗勒、通快、宝适、慕贝尔等企业都引进了海外高层次人才。留学人员创业园入园企业总数达50多家,一批优秀人才已经落户太仓。邀请德国工商协会在太仓举办留学回国人员应聘培训班,实地走访德资企业,建立联系沟通渠道。还参加苏州市人事局组团赴英国、法国招聘海外留学人才,宣传人才政策和创业环境,扩大对外知名度。


  优化环境“惜才”


  去年,成立太仓市留学人才协会,定期组织开展活动,为广大留学回国人员搭建了一个相互之间交流沟通、共同提高、取得帮助的平台,目前会员已达100多人。今年4月,开通留学人才协会网站,及时发布最策信息,设置互动交流平台。举办太仓市留学英才联谊会,邀请在太仓工作、生活、创业的留学归国人员,在海外就读的太仓籍留学人员,准备赴海外求学的学生及部分家长参加活动。通过联谊交流,丰富留学归国人员生活,帮助他们适应企业和社会的需要,使留学人才更愿意留在太仓工作、生活。


  强强联手“聚才”


  借助中国银行卓越金融品牌优势、结合共青团青年人才组织网络优势,构筑的创新人才服务平台,今年8月,人事、共青团、中国银行太仓支行三部门共同签署“人才服务战略合作框架协议”,通过整合资源,优势互补,职能融合的战略合作,营造重视人才、吸引人才、扶持人才的良好氛围。中国银行太仓支行挂牌设立太仓市首个“留学生实习基地”,三方将积极营造青年英才“乐学成才,创业创富”氛围,打造“创新、创业、创造、创富”平台,共同创立英才奖励基金,开启“青年英才学习”论坛,并建立定期会议制度,提高信息传递的互动性。

分享到: 编辑:环球网校

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