一、自我介绍包含什么
一般而言,自我介绍包括以下内容:
教育背景。
以往的职位情况。
主要的管理责任。
在过去工作中取得的主要业绩或完成的关键项目。
选择攻读MBA的理由和MBA学习在未来职业发展中的作用。
二、自我介绍主要考察什么能力
组织能力:将多年来的工作、学习经验和心得有效组织成2分钟内的简短回顾。
逻辑思维能力:自己介绍时要清晰易懂。简明扼要地介绍自己的时候,不仅要“有话说”,还要把事情简短地说清楚。不仅仅是介绍你在公司所取得的成绩,还包括你在公司所扮演的角色。
三、自我介绍注意事项
问候语简单明了
进入考场,第一件事就是要跟面试官打招呼。进门时要面带笑容,但也不要笑得太夸张,问候语不要太长,一句“老师好”就够了。问候时要注意语音语调,一般做到声音洪亮,吐字清楚,流畅自然,别显得太拘谨。
把控好时间
自我介绍一般以5~2分钟为宜,时间过长会引起面试官的反感,极有可能被打断,不利于给面试官留下良好的第一印象。时间过短会导致自我介绍的内容过于简略,使面试官无法获取考生充足的背景信息,更不利于面试官对考生的客观评价。
突出重点,扬长避短
在自我介绍环节,考生必须突出重点,特别是自己成功的管理经验和工作表现。对于学历不太高,管理年资较短,职位升迁速度较慢的考生,要尽量弱化这方面的介绍,着重介绍自己的优势部分。
信息一致、逻辑清晰
自我介绍中提到的所有信息都要与简历中的内容相一致,至于逻辑,一般可先说明基本情况,再谈成绩及这些成绩对未来职业发展的重要作用,最后谈一下自己的职业规划或为什么来这儿读MBA等等。
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