刚出校门开始工作的年轻人往往对自已的能力评估较高,觉得自已的学历高,理论功底强,知道许多大公司,大企业成功的管理方法,因此在心态上难免有高人一筹的感觉,表现在具体行为上便是不喜欢与人沟通交流,听取别人的想法,在别人讲话时要么心不在焉,要么经常打断对方,自说自话。
这样的态度会造成什么样的结果呢?没有人愿意和你说话,没有人愿意与你沟通,事情干好了,无人鼓掌喝彩,事情搞砸了,无人伸手帮忙,在不知不觉中,就从刚进公司时的精神小伙变成了人见人烦的讨厌鬼,不要说从别人那里学些什么,人家见了你不扭头便跑就很有职业道德了。
所谓尺有所短,寸有所长,能力再强的人也有弱点,看起来再不起眼的人也有其存在价值。现在的职场非常讲求团队作战,合作精神,越是大的项目越需要所有的参与者团结一心,精成合作,才能够激烈的市场竞争中脱颖而出,一个人能力再怎么强,如果没有其他人的协助也难以成事。
所以,既然身在职场,就得懂得职场规则,懂得尊重领导,同事包括竞争对手,当对方说话时,要知道认真倾听,从对方的讲述中汲取对自已有益的部分为已所用,若是对方所说实在没有营养,让你没有兴趣听下去,也可以找个恰当的借口脱身离开,而不是表面在听却是心不在焉,左耳朵进右耳朵出,因为那代表对人的不尊重,若是给对方这样的感觉,反不如利落的转身走开,至少不会浪费别人的时间。
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