教师招聘和教师资格证考试有什么区别?
发布时间：2021年06月23日 02:34:39
来源：环球青藤
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【摘要】相信大家对于教师资格证考试并不陌生，你的身边一定有人正在备考教师资格证，有一部分考生考取教师资格证就是为了日后的考教师编制。但有一部分人区分不清教师编制和教师资格证考试。那么，教师招聘和教师资格证考试有什么区别呢?下面就跟随小编一起来看看吧!
教师资格证前提是资格认证，招教考试是选拔考试，是入编考试。
教师资格证考试属于职业资格认证，是教育主管部门根据教师资格认定条例而颁发的，具备从事教师职业的一种能力证明。取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师，不具备教师法规定的教师资格学历的公民，申请获得教师资格，应当通过国家举办的或者认可的教师资格考试。
而各地区招录、招聘教师考试属于职位编制考试，是由当地人事主管部门依据编制条例，并根据当地教师岗位需求而组织的人事入编考试。
取得教师资格证是从事教师职业人员的一个基础认证，是国家职业许可。在教师严重缺乏的年代，大学毕业后取得教师资格证就分配从事教师职业了。随着社会的发展，取得教师资格证的大学生日益增多，就不再统一分配了。我国人事部分依据"凡进"的原则，实施公开选拔教师的新型录用制度。
即教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试，一般简称招教，招教考试通过的人员可获取正规编制，享受平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平的待遇。
关于教师招聘和教师资格证考试有什么区别的内容，环球青藤小编今天就暂时和您分享到这里了，希望小编整理的信息能够对您有所帮助，如果您想了解更多关于教师资格证备考的技巧等内容，欢迎及时关注环球青藤网校!
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