2011年自考《政治经济学》第十六章简答论述题

更新时间：2011-07-04 10:28:50 来源：|0

浏览

自学考试报名、考试、查分时间免费短信提醒

　　第十六章　社会主义企业经营机制和现代企业制度

　　1、社会主义国有企业在国民经济中处于什么地位?

　　(1)社会主义国有企业是社会主义国民经济的支柱和主导力量。

　　(2)社会主义国有企业是具有自身独立经济利益的经济实体。

　　(3)社会主义国有企业是自主经营、自负盈亏的商品生产和经营单位及市场竞争主体。

　　(4)社会主义国有企业是具有一定权利和义务的法人实体。

　　2、为什么说社会主义国有企业是社会主义国民经济的支柱和主导力量?

　　(1)这在关系国民经济命脉的重要行业和关键领域中占支配地位，掌握先进的技术设备，拥有雄厚的经济实力，对整个国民经济的发展具有强大的控制力。

　　(2)它是社会主义社会生产力发展的主要实现者，可以为国民经济的发展和现代化建设提供强大的物质产品、基础设施、重要资源和技术力量。

　　(3)它是社会主义生产关系的主要体现者，社会主义再生产的生产、分配、交换、消费等各个环节的经济活动，坚持社会主义道路和方向，都离不开国有企业，它是我国社会主义经济制度的主要经济基础。

　　3、国有企业是具有自身独立经济利益的经济实体是由什么条件决定的?

　　国有企业是具有自身独立经济利益的经济实体是由两个经济实体决定的：

　　(1)企业中劳动者的个人物质要求，与所在企业生产经营紧密相关。劳动者的这种与所在企业生产经营状况紧密相关的物质利益要求，决定了企业必然具有独立经济利益的经济实体。

　　(2)社会主义国有企业的生产资料属于全体劳动者共同所有，但由于各个企业占有和使用。国有企业生产资料所有权与经营使用权的分离，也决定了企业必然具有自身独立经济利益的经济实体。

　　4、国有企业的活力是怎样表现的?

　　(1)社会主义国有企业的活力，从根本上说是指企业全体劳动者的积极性、主动性和创造性的充分发挥。

　　(2)企业活力的主要表现是：

　　①产品有竞争力转自环球网校edu24ol.com

　　②技术有开发力

　　③资产有增值力

　　④对市场有应变力

　　⑤领导班子有团结进取力

　　⑥职工群众有凝聚力

　　5、简述企业经营机制的涵义及其基本内容?

　　(1)国有企业的经营机制，是指企业作为一个经济有机体，为适应外部经济环境和求得生存与发展而具有的内在功能和运行方式。

　　(2)企业经营机制包含以下基本内容：

　　①动力机制或缴励机制。企业的动力机制，就是通过激发企业内部的利益动机而形成企业经济运行所需要的激励机制。

　　②约束机制。企业约束机制，就是企业调整和控制自身的行为，使之适应各种约束条件和环境变化，以求得生存与发展的机制。

　　③运转机制或循环机制。企业的运转机制就是保持企业由投入到产出的不断循环过程的良好状态，使企业的供、产、销顺畅进行和运转的机制。

　　6、转换国有企业的经营机制的目标是什么?

　　国有企业的经营机制要实现以下转换：

　　(1)企业动力机制要从非利益型向利益型转换。

　　(2)企业约束机制要从被动型向主动型转换。

　　(3)企业运转机制要从生产型向生产经营型转换。

　　7、增强企业活力和转换企业经营机制为什么是建立社会主义市场经济体制的中心环节?(建立社会主义市场经济体制的中心环节及其重要性是什么?)

　　(1)增强企业活力，特别是增强国有大中型企业的活力，提高它们的素质，转换其经营机制，这是建立社会主义市场经济体制的中心环节，是巩固社会主义制度和发挥社会主义制度优越性的关键所在。

　　(2)增强全民所有制企业活力和转换企业经营机制是建立社会主义市场经济体制的中心环节，其重要性在于：

　　①有利于促进国民经济的发展。

　　②有利于建立和完善社会主义市场经济体制。

　　③有利于提高经济效益。

　　④有利于提高企业素质。

　　8、怎样认识转换国有企业经营机制的途径?(如何转换国有企业经营机制?)

　　(1)转换国有企业内部经营机制。

　　①深化国有企业改革

　　②推进国有企业战略改组

　　③加快企业技术改造和产品升级

　　④加强和改善企业管理

　　(2)完善转换企业经营机制的外部环境。

　　①转变政府职能，实行政企分开。

　　②发展各类市场，维护正常经济秩序。

　　③健全中介服务体系。

　　④建立和健全社会主义市场经济的法律制度。

　　⑤健全社会保障体系，减轻企业社会负担。

　　9、为什么建立现代企业制度是我国国有企业改革的方向?

　　(1)现代企业制度具有政企分开、产权清晰、权责明确、管理科学等优点;(2)过去的改革只解决了浅层次的问题，没有达到搞活国有企业的目的;(3)现代企业制度有效地实现国家对经济的控制和民主管理。(4)国有企业改革需要探索社会主义全民所有制与市场经济相结合的有效途径，进行制度创新。

　　10、现代企业制度的基本特征是什么?

　　现代企业制度具有产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学等特征。

　　(1)产权关系清晰。国有资产所有权属于国家，国家拥有出资者所有权。企业拥有企业法人财产权形成出资者所有权和企业法人财产权的分离。

　　(2)企业权责明确。企业依法自主经营，承担资产的保值增值责任。

　　(3)出资者权责明确

　　(4)政企分开。政府不干预企业的生产经营活动。

　　(5)管理科学。建立科学的企业领导体制和组织管理制度。

　　11、现代企业制度有哪些基本制度?

　　现代企业制度的框架内容，包括四项基本制度。

　　(1)国有企业出资人制度。国家作为国有资产在企业中的出资者，以其向企业投资额享有所有者权益。

　　(2)企业法人财产制度。企业法人财产权是企业法人与企业经营权的有机结合。

　　(3)有限责任制度。一是企业中的出资者仅以其向企业的投资额为限，对企业的债务承担有限责任。二是企业以其经营的全部法人财产为限，对企业的债务承担责任。

　　(4)企业组织管理制度。一是企业有科学的领导体制和组织体制，二是企业有科学管理制度，三是企业有民主管理制度，四是企业实行内部经济责任制。

　　12、企业法人财产有哪些特点?

　　(1)整体性

　　(2)稳定性

　　(3)连续性

　　(4)效益性

　　13、我国公司企业的主要组织形式是怎样的?

　　我国公司企业主要有有限责任公司和股份有限公司两种组织形式。

　　(1)有限责任公司是指由2个以上50个以下股东共同出资所设立的企业法人组织。其基本特点是：公司注册资金的最低限额为10~50万元;公司的全部资产不分为等额股份;公司向股东签发出资证明书，不以行股票;公司股份的转让有严格限制;股东人数有一定限额;股东按出资比例，享受权利，承担义务。

　　(2)股份有限公司是由5人以上股东为发起人，通过发行股票筹集资金所设立的企业法人组织。其基本特点：公司注册资金最低限额为2000万元;公司的全部资产分为等额股份;公司向股东发行股票，少数公司经过审定批准可以上市交易和转让;股东不数不得少于规定人数，但无上限;每一股有一表决权，股东以基持有的股份，享受权利，承担义务。

　　14、如何推进国有企业的战略性改组?

　　推进国有企业战略性改组，要着眼于搞好整个国有经济，抓好大企业，放活中小企业。

　　(1)对少数重要骨干企业由国家独资迫控制经营，发展实力雄厚和竞争力强的大型企业和大企业集团。

　　(2)有一定实力和产品有市场的大企业中，经营状况良好的实行股份制等经营方式，经营困难的通过兼并企业法人即经济法人，它是拥有自己经营的财产和依照法定程序建立的能够独立地行使民事权利、承担民事责任和参加民事活动的经济组织。

　　企业经营权是指企业对其经营管理的财产享有占有、使用、依法处置和经营收益的权利。

　　国有企业动力机制的动作和完善，需要处理好两个层次的经济利益关系。一是正确处理企业资产所有者同企业经营者及生产者的利益关系。二是正确处理企业经营者同生产者的利益关系。

　　企业行为约束机制有两个方面：一是企业内部行为的约束。包括企业预算约束、审计约束、财务约束、责任约束、纪律约束。二是企业外部行为约束。包括市场约束、合同约束、法律约束和一定的行政约束。

?2011年4月自学考试成绩查询时间及方式汇总